Responsabilidade
Social
Conheça as nossas ações sociais
A responsabilidade social é um compromisso arraigado na cultura empresarial do Grupo Pinus Brasil.
Encampamos, ao longo dos anos, diversas iniciativas de apoio aos nossos colaboradores, aos moradores das comunidades em que estamos presentes e à sociedade em geral.
Nossos colaboradores
Os funcionários estão entre os pilares fundamentais do sucesso do Grupo Pinus Brasil. Por isso, reconhecendo e valorizando sua importância, destinamos recursos para a implantação de programas de saúde e segurança do trabalho. Investimos em capacitação profissional. E criamos incentivos para promover um ambiente seguro, inclusivo e equitativo.
Projeto Horta Comunitária
Por meio de uma parceria estratégica com a Associação dos Voluntários no Combate ao Câncer (AVCCB)do município de Buri (SP), em colaboração com a Prefeitura, o Grupo Pinus Brasil executou um projeto de horta comunitária. O objetivo é promover a segurança alimentar e a educação nutricional, proporcionar atividade terapêutica para os pacientes atendidos pela entidade e seus familiares, e contribuir para o bem-estar físico e emocional de todos.
Projeto Nasce uma Semente
O Projeto Nasce uma semente foi criado em 2020 e acolheu mais de 25 famílias. A ideia é celebrar o nascimento de uma vida. O Grupo Pinus Brasil presenteia o papai ou a mamãe com um cesta contendo itens de higiene pessoal e cuidados básicos. O projeto é gerenciado pelo Departamento de Saúde e Segurança da companhia.
Saúde e Prevenção
Em 2020, o Grupo Pinus Brasil firmou uma parceria com a Associação dos Voluntários do Combate ao Câncer de Buri. A iniciativa visa a criação de campanhas educativas de prevenção ao câncer, como o “Outubro Rosa”, relacionado ao câncer de mama; e o “Novembro Azul”, destinada às ações de esclarecimento sobre o câncer de próstata.
A comunidade
As comunidades dos locais em que atuamos representam a maior parte da nossa força de trabalho. Ajudar a região é ajudar as famílias de nossos colaboradores. Por isso, promovemos o desenvolvimento socioeconômico coletivo por meio de diversas iniciativas.
Recursos Humanos
Priorizamos, sempre, a contratação de pessoas que morem nas regiões em que atuamos. 95% da mão-de-obra do Grupo Pinus Brasil é residente em nossas imediações. Isso promove uma integração completa entre a companhia e as comunidades, gerando oportunidades de trabalho, renda e, consequentemente, alavancando a economia dos municípios.
Parcerias com Universidades
Temos uma convênio com a Faculdade de Tecnologia do Estado de São Paulo (FATEC), cujo objetivo é gerar oportunidades de trabalho no Grupo Pinus Brasil para os formandos em agroindústria. Mantemos, ainda, uma parceria com a Universidade Estadual Paulista (Unesp) de Botucatu, que permite aos alunos conhecerem nossas instalações, desde o viveiro de mudas até o processo produtivo.
Governança
O modelo de negócios do Grupo Pinus Brasil tem como base uma governança corporativa transparente e ética. Adotamos práticas de gestão com ênfase na integridade, conformidade e accountability. A transparência na divulgação de informações financeiras e o respeito aos direitos dos acionistas são princípios não negociáveis para garantir a confiança dos stakeholders e a sustentabilidade a longo prazo.
